Chefmonteur*in Fahrleitungsbau (m/w/d) – 100 %

Verantwortungsvolle Führungsrolle im Fahrleitungsbau

Wir suchen eine erfahrene und führungsstarke Persönlichkeit für ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Bahninfrastruktur und Fahrleitungstechnik. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung in der operativen Umsetzung anspruchsvoller Projekte sowie in der Führung von Montageteams.

Ihre Aufgaben

• Selfständige Planung, Vorbereitung und Koordination der Montageaufträge (AVOR 3)
• Durchführung von Schichtbriefings und Organisation der täglichen Arbeitseinsätze
• Fachliche und personelle Führung von Gruppenchefs, Spezialmonteuren und Monteuren
• Sicherstellung einer termin-, qualitäts-, sicherheits- und kostengerechten Ausführung der Montagearbeiten
• Erstellung und Pflege von Montagejournalen, Arbeits- und Regierapporten
• Koordination und Abstimmung mit weiteren Fachdiensten auf der Baustelle
• Unterstützung der Bauführung und Projektleitung bei der Umsetzung von Bauprojekten
• Erkennen und Melden von Abweichungen sowie technischen Mängeln
• Überwachung und Durchsetzung sämtlicher Sicherheitsvorschriften, inklusive Funktion als Sicherheitschef
• Durchführung von Schalt- und Erdungsarbeiten bei entsprechender Berechtigung
• Führung von Schienenfahrzeugen (mindestens VTE 10) und Bedienung der zugehörigen Arbeitsgeräte
• Organisation von Materialrücklieferungen und Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Netzelektriker*in oder in einem vergleichbaren handwerklich-technischen Beruf
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Fahrleitungsbau sowie in der Instandsetzung und im Austausch von Kabelanlagen
• Erfahrung in der Koordination von Montagearbeiten und idealerweise in der Führung von Mitarbeitenden
• Führerausweis Kategorie B, Kategorie CE von Vorteil
• Höhentauglichkeit sowie Bereitschaft zu Nachtarbeit
• Selfständige, strukturierte und sicherheitsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und organisatorisches Geschick
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit vielseitigen Aufgaben
• Spannende Projekte in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
• Eingespieltes und engagiertes Team
• Attraktives Vergütungssystem
• Attraktive Pensionskassenlösung
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Zusätzliche Mitarbeitervergünstigungen und Benefits
• Möglichkeit, eigene Ideen und Verbesserungsvorschläge aktiv einzubringen