Gestionnaire de dossiers spécialisés CDI 80-100%

Description de l'entité

L'Unité juridique procédures (UJUR-P) de la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) est spécialisée dans le traitement des recours et le suivi des procédures judiciaires en matière d'aide sociale, tout en fournissant un soutien juridique essentiel à nos activités.

Responsabilités

• Assurer le fonctionnement du greffe de l'autorité de recours de première instance en matière de Revenu d’insertion (RI) et le secrétariat des juristes de cette instance.
• Gérer le secrétariat des juristes chargés de déposer les plaintes pénales et d’exercer l’action alimentaire conformément aux articles 277 al. 2 et 328 CC.
• Gestion des dossiers de contentieux liés au remboursement RI, comprenant le suivi des indus, les courriers de rappel, les mises aux poursuites, ainsi que la gestion des actes de défaut de biens (ADB) et la production de créances de l’Etat lors de faillites et de successions.
• Tenue à jour de la comptabilité, classement et archivage.
• Établir des statistiques et des rapports financiers.

Qualifications requises

• CFC d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent.
• Minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine judiciaire.
• Connaissances indispensables du domaine juridique, idéalement avec une compréhension de l'Administration cantonale vaudoise (ACV).
• Aisance avec les chiffres requise.
• Facilité de contact et entregent appréciés.
• Connaissances souhaitées dans le domaine du recouvrement de créances.
• Responsabilité, sens de l'organisation et éthique du service public.
• Capacité d’adaptation, flexibilité et esprit d'entraide.
• Excellentes compétences rédactionnelles.

Qui sommes-nous?

La DGCS s'engage à améliorer la qualité de vie des habitants du Canton de Vaud en proposant des mesures d’accompagnement et d’insertion, des prestations d’hébergement en institutions médicosociales, ainsi que des aides financières. Plus de 450 collaborateurs·trices contribuent à ces efforts, favorisant un cadre de justice sociale dans notre Canton.

Environnement de travail

Nous offrons une organisation de travail autonome et flexible, y compris la possibilité de télétravail. Notre culture valorise la diversité et l'équité, ainsi que des valeurs humaines comme la solidarité, le respect et la confiance.

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

Pour découvrir les avantages que nous offrons, consultez notre page dédiée à l'État employeur.

Informations pratiques

Postulez avant le 11/05/2025 à 23:59. La date d'entrée en fonction est à convenir, avec une classe salariale spécifiée à 7.