HR-Fachmann 100% in der Region Niederglatt ZH – Direkte Festanstellung

Vielseitige HR-Tätigkeit im Zürcher Unterland

Entdecken Sie eine anspruchsvolle Position in Niederglatt, die durch eine hervorragende Verkehrsanbindung an S-Bahn und Autobahn sowie die Nähe zu Zürich überzeugt. Geniessen Sie dabei die ruhige, ländliche Umgebung mit grünen Flächen und stabiler Infrastruktur. Diese Region bietet die ideale Balance zwischen beruflichen Chancen und hoher Lebensqualität.

Stellenprofil

• Arbeitsort: Niederglatt ZH und Umgebung
• Pensum: 100 %
• Anstellungsart: Festanstellung
• Einsatzbeginn: Sofort oder nach Vereinbarung

Ihr Arbeitsalltag

Erleben Sie einen vielseitigen Arbeitsalltag, in dem kein Tag dem anderen gleicht. Im Team übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Selbständige Abklärung und Kommunikation mit Ämtern (z. B. Migrationsamt, AWA, SVA, Ausgleichskassen)
• Bearbeitung des Meldeverfahrens für in- und ausländische Mitarbeitende
• An- und Abmeldung von Personal intern sowie extern bei Sozialversicherungen und weiteren Stellen
• Erfassung und Verarbeitung von Rapporten (Stunden- und Einsatzrapporte)
• Administrative Betreuung der Temporär- und Vermittlungsdossiers während des gesamten Einsatzes
• Ansprechperson für Kandidat:innen und Kund:innen bei administrativen Fragen
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung

Ihr Profil

Für diese Position gelten klare Anforderungen. Sie bringen zwingend folgende Qualifikationen mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Fachausweis) oder gleichwertige Erfahrung
• Erfahrung im Personalverleih oder in der Personalvermittlung von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sowie in Melde- und Bewilligungsverfahren
• Exakte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude am Kontakt mit Behörden, Kund:innen und Kandidat:innen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen (z. B. Französisch, Englisch) von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einer HR- oder Personaldispositionssoftware

Ihre Vorteile

Dank fundierter Branchenkenntnisse und einem umfassenden lokalen Netzwerk in der Region Niederglatt finden Sie rasch die passende Stelle. Wir begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess:

• Fairer Lohn nach Tarif, passend zu Ihrem Können und Ihrer Erfahrung
• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum ersten Tag und darüber hinaus
• Kurse über Temptraining, da wir in Ihre Zukunft investieren
• Start direkt in eine feste Anstellung beim Kundenbetrieb
• Schnelle, klare Antworten und ein Team mit viel Herz

Häufige Fragen

Brauche ich bereits Berufserfahrung in diesem Bereich? Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf sind Einsatzbereitschaft und Lernwille. Erfahrung ist ein klares Plus.

Welche Voraussetzungen muss ich zwingend mitbringen? Die wichtigsten Anforderungen finden Sie im Profil. Im Zweifel klären wir dies gerne persönlich.

Ist die Stelle temporär oder fest? Es handelt sich um eine direkte Festanstellung. Sie werden vom ersten Tag an fest beim Kundenbetrieb angestellt – unbefristet und mit allen Vorteilen.

Wie schnell kann ich starten? Meist ab sofort, da wir uns flexibel nach Ihnen richten.

Marktsituation

Der Arbeitsmarkt für HR-Fachleute in der Region Niederglatt zeigt sich dynamisch und von stabiler Nachfrage geprägt. Mittelständische und grössere Unternehmen suchen kontinuierlich nach qualifizierten HR-Profis, um ihre Personalentwicklung voranzutreiben. Als spezialisierter Vermittler unterstützen wir Sie durch fundierte Branchenkenntnisse, ein umfassendes lokales Netzwerk und massgeschneiderte Platzierungen, wodurch Sie schneller in eine passende Position gelangen.