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ICT System Architect 80 - 100 % (w/m/d)

Hamilton Bonaduz 07.11.2026 Déposer ma candidature
Company
Hamilton
Location
Bonaduz
Date
07.11.2026
Reference
382415

Strategische Weiterentwicklung der ICT-Architektur und Service-Governance

Getreu der Vision, Innovationen zu fördern, die das Leben der Menschen verbessern, liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Als innovativer Vorreiter in den Bereichen Beatmungsgeräte, automatisiertes Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren, suchen wir Verstärkung im Bereich Shared Services. Dieser Bereich übernimmt zentrale Aufgaben für die Hamilton Unternehmen und sorgt durch Teams in HR, ICT, Corporate Communication, Facilities sowie Finance dafür, dass Prozesse reibungslos laufen und Mitarbeitende weltweit optimal unterstützt werden.

Deine Hauptaufgaben

  • Gesamtverantwortung für die ICT-Service- und Technologiearchitektur sowie deren strategische Weiterentwicklung und Governance.
  • Sicherstellung der Abstimmung mit der Enterprise Architekturverantwortung in der Business IT in Bezug auf Geschäftsanforderungen und technologischen Lösungen zur Unterstützung der Unternehmensziele.
  • Definition und Durchsetzung von Architekturprinzipien, Standards und Zielarchitekturen in Abstimmung mit der ICT-Strategie.
  • Sicherstellung der Architektur- und Service-Governance unter Berücksichtigung etablierter Frameworks wie ITIL und TOGAF.
  • Aufbau und Governance eines unternehmensweiten Servicekatalogs und Serviceportfolios.
  • Sicherstellung regulatorischer Compliance (MDR, GxP, ISO 27001) in Architektur und Service Management.
  • Sicherstellung von Transparenz und Steuerbarkeit durch KPI-basiertes Reporting zur Architektur-Compliance und Servicequalität.

Zusätzliche Aufgaben und Projekte

  • Teilnahme am Change Advisory Board (CAB) und weiterer prozessbezogener Gremien.
  • Beratung der ICT-Leitung und Projektverantwortlichen bei Architektur- und Prozessfragen.
  • Weiterentwicklung der ITSM-Plattform, insbesondere ServiceNow, aus architektonischer Perspektive mit Fokus auf Integration, Datenkonsistenz und Automatisierung.
  • Begleitung von ICT-Projekten mit Fokus auf Service-Transition und Architekturkonformität.
  • Koordination von Verbesserungsinitiativen zur Effizienzsteigerung im Betrieb.
  • Ableitung von Architekturprinzipien aus der ICT-Strategie.
  • Verantwortung für die ICT-Technologie- und Service-Target-Architecture sowie die dazugehörigen Technologie- und Plattform-Roadmaps.

Dein Profil

  • Höhere Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation (FH/HF/Uni).
  • Erfahrung im Bereich IT-Architektur oder Systemdesign.
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT, beispielsweise in System Engineering, Architektur, IT-Service-Management oder Applikationsmanagement.
  • Gutes Verständnis für Zusammenhänge zwischen Systemen, Prozessen und Business-Anforderungen.
  • Fundiertes Verständnis von IT-Service-Management-Prozessen (ITIL) sowie deren Integration in die Gesamtarchitektur und Systemlandschaft.
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mind. B2).
  • Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu strukturieren und zu vermitteln.
  • Interesse an Architektur, Governance und strategischen Fragestellungen.
  • Bereitschaft, sich in neue Themen wie Architekturmethoden und Compliance einzuarbeiten.
  • Durchsetzungsvermögen gepaart mit pragmatischer, lösungsorientierter Haltung.

Von Vorteil

  • Kenntnisse von Frameworks wie ITIL, TOGAF oder COBIT.
  • Erfahrung mit ITSM-Tools, insbesondere ServiceNow.
  • Kenntnisse in regulierten Umgebungen, beispielsweise ISO 27001, MDR, GxP.
  • Erfahrung in der Mitarbeit oder Leitung von Projekten.

Arbeitsumfeld bei Hamilton

Bei Hamilton bieten wir nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern auch verschiedene Freizeitangebote und zeitgemässe Arbeitsbedingungen. Unsere Du-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein angenehmes Miteinander. Werde Teil eines Teams, in dem deine Kompetenzen geschätzt werden und Raum für innovative Ideen geschaffen wird. In einem kollegialen und bodenständigen Umfeld kannst du deine Stärken einbringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Gesundheitsbranche gestalten.

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Accepted formats: PDF, Word, RTF or ODT. Maximum size: 3 MB.