Personalassistent/in

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen bei der Personaladministration und übernehmen die Erstellung sowie Bearbeitung von Arbeitsverträgen. Zudem verwalten Sie Mitarbeiterdaten und Dossiers und begleiten Ein- und Austritte. Sie fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeitende, Kunden und Behörden. Die Bearbeitung von Absenzen, Ferien und Arbeitszeiten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet, ebenso wie allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung als Personalassistent/in
• Erfahrung in der Personaladministration
• Gute Kenntnisse in MS-Office
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, zuverlässige und organisierte Arbeitsweise
• Freude am Kontakt mit Menschen
• Diskretion und Verantwortungsbewusstsein