Senior Business Analyst / Requirements Engineer mit Fokus Produktimplementierung (all genders)

Gestalte die Zukunft der privaten Vorsorge

Die Private Vorsorge der AXA Schweiz ist stark am Wachsen. Mit vielfältigen und fortschrittlichen Vorsorge- und Anlageprodukten schaffen wir für Kundinnen und Kunden Freiräume und Sicherheit, damit sie ihr Leben unbeschwert gestalten können. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden mit attraktiven Vorsorgelösungen und digitalen Services – von der Idee bis zur Umsetzung in unseren Systemen.

Für unser Team in Winterthur, das aktiv bei der Produktgestaltung mitwirkt und dafür verantwortlich ist, neue und bestehende Vorsorgeprodukte in unseren Systemen abzubilden und zu verwalten, suchen wir eine:n Business Analyst:in / Requirements Engineer mit Freude an Lebensversicherungsprodukten. Bist du das technische Gewissen, das komplexe Produkte und Prozesse durchdringt und die Brücke zwischen Fachideen und IT-Umsetzung baut? Hast du Lust, die Zukunft der privaten Vorsorge bei der AXA mitzugestalten?

Das erwartet dich

• Bei der Entwicklung neuer Vorsorgeprodukte bist du von Anfang an dabei und prüfst die systemtechnische Machbarkeit der Konzepte.
• Du nimmst fachliche Anforderungen strukturiert auf, analysierst sie und erstellst präzise Spezifikationen für die IT-Umsetzung.
• Als „Übersetzer:in“ zwischen den Welten agierst du als zentrale Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Aktuariat und unseren IT-Entwicklern und stellst sicher, dass alle die gleiche Sprache sprechen.
• Gemeinsam mit deinem Team und verschiedenen Stakeholdern erarbeitest und bewertest du Lösungsvarianten im Bereich Produkt-Implementation, Vertragsverwaltung und Vertragsprozesse.
• Mit deinen SQL-Kenntnissen gehst du den Daten auf den Grund, um Prozesse zu verstehen, Analysen durchzuführen und Fehlerquellen zu identifizieren.

Das bringst du mit

• Mehrfachige Erfahrung als Business Analyst / Requirements Engineer (3-5 Jahre) oder in einer ähnlichen Rolle an der Schnittstelle zwischen Business und IT, idealerweise in einem regulierten Umfeld.
• Routinierte Nutzung von SQL für Datenanalysen, Abklärungen im Rahmen von Requirements und zur Validierung von Systemverhalten.
• Idealerweise bereits vorhandenes Know-how im Bereich der privaten Vorsorge (3. Säule) oder grosses Interesse, dich hier einzuarbeiten.
• Affinität für mathematische Zusammenhänge, um die Logik hinter Versicherungsprodukten zu verstehen; Kenntnisse in Versicherungsmathematik sind von Vorteil.
• Freude daran, dich in komplexe Themen zu vertiefen, und die Bereitschaft, nicht aufzugeben, bis eine saubere und tragfähige Lösung gefunden ist.
• Teamorientierte Arbeitsweise, die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zu begeistern, und Interesse an den Menschen und Perspektiven im Umfeld.
• Fließende Deutschkenntnisse.

Das bieten wir dir

Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten – über das Übliche hinaus.

• Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexibles Arbeitsmodell), Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk, 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage pro Jahr.
• Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betreuung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen.
• Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte.
• Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr.
• Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1'000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder.
• Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health.
• Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales).

Dein zukünftiger Arbeitsort

Winterthur, Zürich

Über die AXA

Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert. Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt. Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren. So kannst du dich persönlich weiterentwickeln und mit uns die Welt von morgen gestalten – indem wir schützen, was wirklich wichtig ist.

Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen.