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Elektroinstallateur 100% für die Region Horgen gesucht

iPersonal AG Horgen 29.10.2026 Bewerbung einreichen
Unternehmen
iPersonal AG
Ort
Horgen
Datum
29.10.2026
Referenznummer
376623

Vielseitige Aufgaben im Bereich Elektrotechnik

Erleben Sie einen Arbeitsalltag, in dem kein Tag wie der andere ist. In einem engagierten Team übernehmen Sie verantwortungsvolle Tätigkeiten, die Ihr technisches Können und Ihre Präzision fordern. Die Position bietet eine ideale Balance zwischen urbaner Nähe und naturnaher Umgebung in Horgen am Zürichsee. Die ausgezeichnete Verkehrsanbindung mit direkter S-Bahn-Verbindung nach Zürich ermöglicht schnelle Pendelfahrten, während die Region durch ihre hohe Lebensqualität und das reizvolle Seeufer besticht.

Ihre täglichen Verantwortlichkeiten

  • Montage und Anschluss von Batteriespeichern
  • AC-seitiger Anschluss von PV-Wechselrichtern
  • Anpassungen und Erweiterungen an Elektroverteilungen
  • Inbetriebnahmen sowie Service- und Störungseinsätze
  • Arbeiten hauptsächlich in Technikräumen und Kellern
  • Keine Dachinstallationen

Das bringen Sie mit

Für diese vielseitige Tätigkeit gelten klare Anforderungen, die sicherstellen, dass Sie sich in der neuen Umgebung schnell zurechtfinden und erfolgreich arbeiten können:

  • Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung
  • Selbständige und saubere Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Führerausweis Kat. B zwingend
  • Technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Offene, flexible und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Bereitschaft für auswärtige Tätigkeiten
  • Führerausweis für PW
  • Erfahrung mit PV-Anlagen und Batteriespeichern von Vorteil

Ihre Vorteile

Wir kennen die lokalen Unternehmen sehr gut und finden schnell die passende Stelle für Sie. Dabei sind wir persönlich für Sie da und stellen sicher, dass Ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen:

  • Fairer Lohn nach Tarif, passend zu Ihrem Können und Ihrer Erfahrung
  • Persönliche Betreuung von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag und darüber hinaus
  • Kurse über Temptraining, da wir in Ihre Zukunft investieren
  • Wahl zwischen Temporär-Einsatz mit Aussicht auf mehr oder direkt fester Stelle
  • Schnelle, klare Antworten und ein Team mit viel Herz

Über den Arbeitsmodus

Die Anstellung erfolgt im Try & Hire Modell. Dabei lernen Sie das Unternehmen zunächst im Einsatz kennen und werden danach fest angestellt. So lernen sich beide Seiten ohne Risiko kennen. In der Regel kann sofort gestartet werden, da wir uns flexibel nach Ihnen richten. Berufserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss – entscheidend sind Zuverlässigkeit, Motivation und eine exakte Arbeitsweise.

Bewerbung einreichen

Akzeptierte Formate: PDF, Word, RTF oder ODT. Maximale Größe: 3 MB.

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