Enseignant·e·s secondaire I - Plusieurs postes (taux variables)

Présentation de l'Établissement

Situé entre lac et collines, le Collège du District de La Neuveville bénéficie d'un environnement agréable et propice à l'apprentissage. Avec un peu plus de 200 élèves répartis en 12 classes, il offre une structure à taille humaine favorisant un suivi de qualité et une ambiance chaleureuse.

Profils recherchés

Dans le cadre de l'élargissement de notre équipe pédagogique, nous souhaitons accueillir plusieurs professionnels pour le degré secondaire I, dans les disciplines suivantes :

• Mathématiques : 18 leçons
• Français : 12 leçons
• Français langue seconde (FLS) : 2 à 8 leçons
• Langues étrangères : Allemand (3 leçons) et Anglais (2 à 14 leçons)
• Histoire : 2 leçons
• Géographie : 2 leçons
• Éducation numérique : 1 à 3 leçons

Les taux peuvent être combinés et adaptés en fonction des profils et des disponibilités des candidats.

Exigences

Nous recherchons des candidats avec :

• Master of Arts en enseignement (MAS) pour le secondaire I ou formation jugée équivalente
• Intérêt pour le travail en équipe et la collaboration
• Capacité d'adaptation et flexibilité
• Engagement envers la réussite et le bien-être des élèves

Les enseignants participeront activement à la vie de l'établissement avec l'objectif de :

• Fournir un enseignement de qualité, différencié et centré sur les besoins des élèves
• Collaborer au sein d'équipes pédagogiques
• Accompagner les élèves dans leur parcours scolaire
• Contribuer à des projets d'établissement et au développement pédagogique

Ce que nous offrons

Nous proposons :

• Conditions d'engagement conformément aux dispositions légales du canton de Berne
• Possibilité de moduler son taux d'activité
• Contrat à durée déterminée (CDD) d'un an, avec possibilité de transformation en CDI selon les besoins de l'établissement et la satisfaction mutuelle
• Un collège dynamique et convivial
• Un environnement de travail stimulant dans un cadre naturel privilégié
• Une équipe pédagogique soudée et engagée, avec des rencontres régulières enrichies de moments conviviaux
• Un équilibre entre exigence professionnelle et ambiance chaleureuse

Informations complémentaires

• Date d'entrée en fonction : 01.08.2026
• Date de fin de contrat : 31.07.2027
• Date limite pour exprimer l’intérêt : 08.04.2026
• Référence : 38466