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Gestionnaire de stock (H/F)

Unternehmen
New Work HR
Ort
Montagnes Neuchâteloises
Datum
23.01.2026
Referenznummer
234230

Notre Philosophie

Depuis plus de 20 ans, nous incarnons la « Dimension Humaine » à travers notre passion, notre esprit d’équipe et notre fibre entrepreneuriale. La bienveillance, l’énergie du sourire et un engagement fort sont au cœur de notre mission, nous permettant d'accompagner chaque individu dans ses transitions professionnelles.

Responsabilités Clés

  • Saisir les entrées et sorties de stock, y compris le comptage et la préparation des ordres de fabrication.
  • Traiter les échanges et surconsommations tout en gérant les stocks pour assurer la cohérence entre les stocks physiques et informatiques via SAP.
  • Alimenter les stocks de libre consommation et les bords de ligne avec rigueur.
  • Surveiller la gestion des Kardex en veillant à l'emplacement approprié des composants.
  • Préparer les ordres de fabrication en traitant les ordres de transfert, tant informatiques que physiques.
  • Réaliser les opérations de mise en stock, incluant le comptage, la validation des ordres de transfert et le rangement des composants.
  • Assurer le suivi de la boîte mail d’équipe et participer aux inventaires pour vérifier les quantités et localisations.
  • Traiter les échanges et retours destinés à l’atelier d’assemblage.

Profil Recherché

  • Expérience confirmée de 3 à 5 ans en gestion de stocks de composants horlogers, avec une connaissance de Kardex appréciée.
  • Titre CFC en logistique ou diplôme équivalent requis.
  • Maîtrise de SAP, considérée comme un atout majeur.
  • Aise dans un environnement dynamique avec la capacité de gérer les urgences.
  • Travail majoritairement debout, avec des tâches de manutention ponctuelles.
  • Horaires de travail en journée.
  • Rigueur, organisation, polyvalence et flexibilité sont des qualités essentielles.

Ce que Nous Offrons

Intégrez une structure où la qualité des conditions de travail, l'esprit d'équipe et la stabilité du personnel sont prioritaires. Vos tâches seront diversifiées et un plan de carrière vous sera proposé, accompagné d'une démarche de conseil sur-mesure, intégrant une connaissance approfondie de l’entreprise, de ses valeurs et de ses principes.

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