Heizungsinstallateur 100% in der Region Realp – freie Stelle

Vielseitige Aufgaben in einer malerischen Bergregion

Realp ist ein malerisches Dorf im Kanton Uri, das am Fuße des Gotthard-Massivs liegt und durch seine abgelegene Lage besticht. Die Anbindung erfolgt über die Gotthard-Straße, die das Tal erschließt und Verbindungen zu größeren Städten bietet. Die Region fasziniert mit ihrer alpinen Naturkulisse, den Wandermöglichkeiten und dem ruhigen Arbeitsumfeld fernab vom städtischen Trubel. Realp verkörpert den authentischen Charakter der Urner Alpen und zieht naturverbundene Menschen an.

Ihr Arbeitsalltag

Die Arbeit ist vielseitig und spannend. Sie erwartet ein starkes Team, in dem Sie täglich folgende Aufgaben übernehmen:

• Installation von Heizungsanlagen und Rohrleitungen
• Montage von Wärmeerzeugern und Radiatoren
• Service- und Reparaturarbeiten
• Arbeiten nach Plan

Das müssen Sie mitbringen

Für diese Position gelten klare Anforderungen. Bewerben Sie sich nur, wenn Sie diese Punkte wirklich erfüllen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsinstallateur EFZ
• Berufserfahrung
• Schweisskenntnisse von Vorteil
• Führerausweis Kat. B von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse

Ihre Vorteile

Als Vermittler kennen wir die Firmen in der Region sehr gut. Deshalb finden wir rasch die passende Stelle und begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess:

• Fairen Lohn nach Tarif, denn gute Arbeit verdient guten Lohn
• Persönliche Betreuung von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag und darüber hinaus
• Kurse über Temptraining, denn wir investieren in Ihre Zukunft
• Wahl zwischen Temporär-Einsatz mit Aussicht auf mehr oder direkt fester Stelle
• Schnelle, klare Antworten und ein Team mit viel Herz

Überblick zur Position

• Realp und Umgebung
• 100 % Pensum
• Try & Hire
• Sofort oder nach Vereinbarung

Die Nachfrage nach Fachkräften in dieser Region ist konstant hoch, da die Bergregion regelmäßig Wartungs- und Modernisierungsarbeiten benötigt. Wir unterstützen Sie beim Berufseinstieg durch umfassende Schulungen, flexible Arbeitsmodelle und die Vermittlung in stabile Positionen bei etablierten Betrieben in der Region.