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Nachtportier mit Sicherheitsaufgaben 50-100% (m/w/d) Securitas Zürich

Securitas AG Region 5 Zürich 04.11.2026 Bewerbung einreichen
Unternehmen
Securitas AG Region 5
Ort
Zürich
Datum
04.11.2026
Referenznummer
380455

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Betreuung des Empfangsbereiches in einem Kundenobjekt und führen Kontroll- sowie Sicherheitsrundgänge im gesamten Objekt durch. Zu Ihren täglichen Tätigkeiten gehören die Ausgabe von Badges, das Erstellen von Registrationen sowie die Entgegennahme von Anrufen. Sie erkennen und beheben Gefahrenquellen unter Verwendung einer elektronischen Datenerfassung. Im Falle von Alarmen intervenieren Sie vor Ort und setzen die erforderlichen Massnahmen um. Zudem unterstützen Sie Einsatzkräfte in Notfallsituationen.

Ihr Profil

  • Ausgeprägte Selbstständigkeit, Leistungsfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Professionelles Erscheinungsbild, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Mass an Diskretion
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau)
  • Versierte PC-Anwenderkenntnisse und starkes technisches Verständnis
  • Abgeschlossene Berufslehre oder gleichwertige Ausbildung
  • Einsatzbereitschaft für den Spät- und Nachtdienst
  • Einwandfreier Leumund (Kontrolle Betreibungsregister- und Strafregisterauszug)
  • Schweizer Staatsangehörigkeit oder Besitz einer Bewilligung C oder EU/EFTA B
  • Mobilität (Führerschein und eigenes Fahrzeug von Vorteil)

Unsere Angebote

  • 13. Monatsgehalt
  • Bezahlte Aus- und Weiterbildungen sowie die Möglichkeit zur Erlangung des eidgenössischen Fachausweises
  • Vielseitige Partnervergünstigungen (Flottenrabatt, Brack.ch Plus, Brands for Employees etc.) und Tagestickets für verschiedene Attraktionen der Schweiz
  • Diverse Lohnzulagen
  • Eine sichere Dauerstelle mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Nutzung verschiedener Räumlichkeiten und Infrastruktur (Fitnessraum, Ferienwohnungsvergünstigungen etc.)
  • Eine nicht alltägliche, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
  • Diverse Mitarbeiterevents
  • Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten nach Pensionsalter

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Akzeptierte Formate: PDF, Word, RTF oder ODT. Maximale Größe: 3 MB.

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