Portfoliomanager indirekte Immobilien (w/m/d)

Deine Verantwortung im Team Aktien und indirekte Immobilien

In dieser Position trägst du die Verantwortung für das Portfoliomanagement der Anlagekategorie indirekte Immobilien, welche aus Immobilienfonds, -aktien und -anlagestiftungen besteht. Du setzt die entsprechenden Strategien in allen Mandaten um und repräsentierst unsere Kompetenzen in diesem Bereich sowohl im externen als auch im internen Austausch.

Deine Aufgaben

• Analyse und Selektion von Immobilienwertschriften sowie Erstellung von Entscheidgrundlagen, Risikobeurteilungen und Zielportfolios.
• Implementierung von Transaktionen für indirekte Immobilienanlagen in den Portfolios der Gruppe Mobiliar, ihrer Pensionskassen und unseren Fonds in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Prüfung der Investments auf Konformität mit Anlagerichtlinien, insbesondere ESG-Bestimmungen sowie anderen regulatorischen und reglementarischen Grundlagen.
• Beurteilung und kosteneffiziente Abwicklung von Kapitalerhöhungen und Erstemissionen.

Dein Profil

• Uni- oder FH-Abschluss, bevorzugt mit Schwerpunkt Finance oder Immobilien.
• Entsprechende Weiterbildungen wie CFA/AZEK oder CAIA sind von Vorteil.
• Mehrjährige Investment-Erfahrung mit indirekten Immobilienanlagen als Analyst oder Portfoliomanager.
• Verantwortungsbewusste und selbstständige Persönlichkeit mit systematischer und umsetzungsorientierter Arbeitsweise.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind ein Plus.

Arbeiten bei uns

Dich erwartet ein aufgestelltes und motiviertes Team, in dem wir eine kommunikative, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise leben. Dein Arbeitsort befindet sich in Bern.

Unsere Angebote

• Vereinbarkeit: Flexible Arbeitsmodelle, 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.
• Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältiges internes Kursangebot, Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen und grosszügige Beteiligung an jobrelevanten externen Weiterbildungen.
• Vergünstigungen: Bis zu 25% Prämienrabatt, Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone, kostenlose Abonnemente mit Flatrate sowie Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.